НОВЫЕ ПЕНСИИ: ВО ИМЯ СОЦИАЛЬНОЙ СПРАВЕДЛИВОСТИ

Изменения, которые касаются установления нового порядка начисления пенсионных выплат, относятся к числу наиболее актуальных тем, волнующих всех казахстанцев. Как известно, с 1 июля 2018 года, в соответствии с «Правилами перерасчета размера государственной базовой пенсионной выплаты, назначенной до 1 июля 2018 года» от 03 марта 2017 года №17, предусматривается перерасчет государственной базовой пенсионной выплаты в зависимости от стажа участия в пенсионной системе. Данное новшество будет распространяться на вновь выходящих и на состоявшихся пенсионеров. 
Поэтому за разъяснениями по поводу новой методики назначения базовой пенсионной выплаты мы обратились к руководителю Жезказганского отделения Департамента межведомственного расчетного центра социальных выплат филиала Национального акционерного общества «Государственная корпорация «Правительство для граждан» Алмагул Байменовой. 

– Уважаемая Алмагул Муратовна, расскажите, пожалуйста, нашим читателям, какой период трудовой деятельности будет учитываться при начислении пенсий? 
– В стаж участия в пенсионной системе будут включаться: трудовой стаж, выработанный в солидарной системе на 1 января 1998 года, и накопительный стаж, то есть тот период, за который уплачивались обязательные пенсионные взносы. 
Кроме того, в целях стимулирования материнства и социальной поддержки отдельных граждан в стаж участия также будет включено и время ухода неработающей матери за малолетними детьми. Но при этом необходимо иметь в виду, что время ухода – не более чем до достижения каждым ребенком возраста 3-х лет, в общей сложности – в пределах 12-ти лет. В то же время этот срок продлен для категорий детей с ограниченными возможностями, то есть неработающим женщинам, ухаживающим за детьми с ограниченными возможностями, в трудовой стаж будет включено время ухода за ребенком – инвалидом детства – до 16 лет. 

– Многих волнует вопрос, какие документы нужно предоставить для перерасчета пенсии в соответствии с новыми правилами? 
– Следует отметить, что трудовой стаж, выработанный до 1 января 1998 года, будет учитываться по документам, уже имеющимся в пенсионном деле получателя без истребования дополнительных документов, и соответствовать трудовому стажу, с учетом которого назначены пенсионные выплаты по возрасту. Поэтому никакие дополнительные документы не требуются, так как период, за который осуществлялись обязательные пенсионные взносы, будет учитываться по сведениям, имеющимся в централизованной базе данных об их перечислении, как общее количество месяцев, за которые они поступили в накопительные пенсионные фонды и Единый накопительный пенсионный фонд. При этом в случаях, когда перечисление обязательных пенсионных взносов за один месяц было произведено несколько раз, период участия в накопительной системе будет учитываться как один месяц. 

– Поясните, пожалуйста, нашим читателям, в каких случаях предоставляется государственная базовая пенсионная выплата и каков ее размер? 
– Государственная базовая пенсионная выплата предоставляется (при наличии десяти и менее лет стажа участия в пенсионной системе либо его отсутствии) в размере 54% от величины прожиточного минимума, установленной на соответствующий финансовый год Законом о республиканском бюджете. С увеличением ее размера за каждый полный год стажа участия в пенсионной системе начисляются дополнительные проценты. Так, сверх десяти лет – на 2%, но не более 100% от величины прожиточного минимума с 1 января 2018 года. Следует напомнить, что в соответствии с Законом Республики Казахстан «О республиканском бюджете на 2018-2020 годы» от 30 ноября 2017 года №113 VI установлен прожиточный минимум в размере 28 284 тенге. 

Пример расчета размера базовой пенсионной выплаты представлен в следующей таблице: 
 

Стаж работы	Доля от ПМ	Размер БПВ
10 лет и менее	54%	15 274
11 лет	56%	15 839
12 лет	58%	16 405
13 лет	60%	16 970
14 лет	62%	17 536
15 лет	64%	18 102
16 лет	66%	18 667
17 лет	68%	19 233
18 лет	70%	19 799
19 лет	72%	20 364
20 лет	74%	20 930
21 лет	76%	21 496
22 лет	78%	22 062
23 лет	80%	22 627
24 лет	82%	23 193
25 лет	84%	23 759
26 лет	86%	24 324
27 лет	88%	24 890
28 лет	90%	25 456
29 лет	92%	26 021
30 лет	94%	26 587
31 лет	96%	27 153
32 лет	98%	27 718
33 года и более	100%	28 284

В завершении нашей беседы Алмагул Муратовна Байменова отметила, что изменение методики назначения базовой пенсионной выплаты направлено на решение проблем пенсионеров, имеющих большой трудовой стаж, но получающих низкий или минимальный размер пенсии. Также данное нововведение, без сомнения, послужит усилению трудовой мотивации и формализации трудовых отношений граждан. 

Беседовала Светлана СОКОЛОВА.